“我们从严构建干部教育培训管理体系，突出‘严’字当头，在各类学习培训中，严格落实纪律提醒谈话，严肃校风学风，对学员考勤、课堂表现和晚寝情况随时进行抽查，有效保障培训质效。”6月4日，西宁市城西区委组织部相关负责人介绍说。
今年以来，城西区从严从实把牢干部教育培训“训前、训中、训后”三大关口，全过程严肃培训纪律，抓好学风建设，切实加强干部教育培训督学促学工作。组织学员开展训前谈话并签订承诺书，对贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和学员管理规定相关要求进行承诺，引导学员强化纪律意识。建立“全程派员跟班、实时反馈提醒”管理制度，设置“临时党支部+班委会”教学管理模式，对学员遵规守纪情况全程登记管理，对违反培训规定的苗头性、倾向性问题及时予以纠正，以严的纪律确保实的效果。培训结束后，采取交流研讨、发布心得等多种形式检验培训效果，并由学员所在单位安排参训学员依托集中学习、支部活动等时机进行“述学”，真正达到以考促学、以考促用、以考促改的目的。
（希卓文）
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